为扎实做好新学期学生教育管理服务工作，艺术学院于9月17日下午在天风楼小剧场召开班主任工作会议。会议由党总支副书记浦江主持，全体班主任、辅导员参会。会议围绕班主任“三进”工作、新生家访、日常管理等十一项核心议题展开，系统部署了新学期学生工作重点。
一、深化班主任“三进”工作，夯实育人根基。会议强调，班主任需持续推进“进宿舍、进家庭、进班级”的“三进”工作，通过常态化深入学生一线，精准掌握学生学习状态、生活需求和思想动态，及时发现并解决学生在学业、生活中遇到的实际问题，家校合力纾困解难。
二、新生家访全覆盖，构建家校协同机制。针对2025级新生，艺术学院带班辅导员、班主任、专任学长携手开展2025级新生线上家访行动。会议明确，班主任需通过线上家访情况，梳理所带班级重点学生（家庭经济困难、心理关注等），并尽早开展一对一谈心谈话，助力新生筑梦启航。
三、聚焦日常管理，强化制度落实。会议重申严格考勤纪律、宿舍管理、夜间管理和请销假制度，并重点部署国庆、中秋等节假日的安全教育工作。要求各班立规矩、严执行，营造优良学风、班风。
四、筑牢安全防线，深化反诈教育。结合近期高校电信诈骗典型案例，学院要求班主任通过选拔反诈宣传班干部、开展主题宣讲等形式，提升学生网络安全意识和自我保护能力。
五、精准资助育人，助力学生成长。学生资助工作方面，会议要求班主任全面摸排家庭经济困难学生情况，做好学期初困难认定和临时困难补助工作，并通过谈心谈话向受助学生传递关爱，推动资助与育人深度融合。
六、强化党建引领，发挥先锋模范作用。会议部署了新学期学生党建工作，要求班主任协助党支部做好入党积极分子培养、党员发展及主题教育活动，鼓励学生党员在学风建设、志愿服务中发挥先锋模范作用。
七、关注心理健康，守护学生心灵。会议强调班主任需定期与学生开展谈心谈话，重点关注新生适应、毕业班压力及特殊群体的心理状态，配合学院心理站做好危机预警与干预工作。
八、激发双创活力，培育实践能力。会议鼓励班主任引导学生积极参与创新创业竞赛，支持学生将创意转化为实践成果，提升核心竞争力。
九、规范评奖评优，坚持公平公正。关于奖学金、荣誉称号评选，会议要求严格对照评审细则，坚持公开透明原则。班主任把关评选过程和结果，确保公平、公正、公开。
十、推进就业指导，服务学生发展。针对毕业生就业工作，会议提出“早启动、早帮扶”策略，要求班主任建立未就业学生动态台账，全力促进高质量就业。
十一、激活团学动能，深化第二课堂。会议要求班主任鼓励学生参与第二课堂活动、志愿服务与社会实践，通过“第二课堂”提升综合素质与专业能力，做好PU分审核认定工作。
本次会议明确了新学期学生工作的“路线图”与“任务书”。浦江在总结中强调，班主任是学生成长的“引路人”，要始终以“立德树人”为根本任务，以更细致的工作态度、更创新的工作方法，全面提升育人实效，为培养德艺双馨的艺术人才保驾护航。下一步，学院将持续跟进各项工作的落实情况，确保新学期学生工作平稳有序、提质增效。
文字：张丽娟；图片：浦江
审核：陈刚
